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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
獵頭公司內(nèi)訓(xùn):給新人的幾點(diǎn)建議和思考  1. 擁抱變化,積極的心態(tài)面對(duì)行業(yè)周期,不是行業(yè)不好做了,而是對(duì)獵頭的要求變高了;?  2. 行業(yè)賽道的團(tuán)隊(duì)不易快速擴(kuò)張,同時(shí)公司要給新人更多的時(shí)間和
獵頭職場(chǎng):成功獵聘的關(guān)鍵是深入了解候選人跳槽的真正原因  有道是,沒(méi)有無(wú)緣無(wú)故的離開。?  候選人明明曾經(jīng)拿了offer,但最后卻玩失蹤,放客戶鴿子,很多時(shí)分是由于思索不慎,沒(méi)打定主見,最終
北京獵頭公司分享 2022年3月17日十大最新熱點(diǎn)排名  0、2022值得期待的生活新變化?  不論你年齡多大、不論你職業(yè)是啥,從帶娃到養(yǎng)老,從上學(xué)到就業(yè),從吃的住的到娛樂(lè)健身,2022年,
rpo招聘分享:如何快速跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系  想必這是很多職場(chǎng)人想問(wèn)的一個(gè)問(wèn)題,大家心目中的答案也有很多。?  但是,假如說(shuō)要找一個(gè)本錢最低、奏效最快的辦法,答案就是“工作匯報(bào)&
獵頭公司分享:為什么候選人已經(jīng)簽了offer,最后卻入職了別家?  獵頭服務(wù)的對(duì)象和產(chǎn)品是候選人,由于人是有思想變化的,尤其是在職業(yè)選擇這種重要的事項(xiàng)上,通常會(huì)充滿變數(shù),這樣的特殊屬性注定了成功交易的
獵頭職場(chǎng):獵頭顧問(wèn)的價(jià)值體現(xiàn)在那些方面?  候選人之所以任性而為,不顧及與其對(duì)接的獵頭顧問(wèn)的感受和處境,很多時(shí)候是因?yàn)轭檰?wèn)在他們心中處于較低的位置,即使得罪了也無(wú)所謂。?  人與人的連接通常
北京獵頭公司分享 2022年3月16日十大最新熱點(diǎn)排名  0、2022值得期待的生活新變化?  不論你年齡多大、不論你職業(yè)是啥,從帶娃到養(yǎng)老,從上學(xué)到就業(yè),從吃的住的到娛樂(lè)健身,2022年,
rpo招聘分享:企業(yè)使用批量招聘供應(yīng)商時(shí),通常最關(guān)心的問(wèn)題是什么  在實(shí)際選擇rpo供應(yīng)商的時(shí)候,有很多甲方企業(yè)會(huì)選擇多家供應(yīng)商,當(dāng)然這對(duì)甲方看起來(lái)可能是有利的,但其實(shí)對(duì)乙方是不利的,因?yàn)樾枨蠛茈y集中
獵頭公司告訴你,如何實(shí)現(xiàn)跳槽自由?  目前很多人選都有這樣一種情況,盡管對(duì)目前的薪資待遇不是很滿意,但在獵頭找上門推薦工作機(jī)會(huì)時(shí),堅(jiān)持表示暫時(shí)不考慮機(jī)會(huì),等過(guò)一段時(shí)間再看吧,這很大一部分原因是由于當(dāng)下
獵頭職場(chǎng):獵頭工作中如何尋找目標(biāo)客戶  1、面向比自己經(jīng)驗(yàn)更淺的同行?  將自己本職工作中積累的經(jīng)驗(yàn)、技能,傳授給資歷更淺的同行。?  獵頭顧問(wèn)可以將自己實(shí)踐總結(jié)的,如何與客戶高效
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服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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